Euroopan komissio kehottaa lisäämään koulutusta kriisin edessä
Monien maiden, jotka suojelevat monia yhteiskunnallisia ja taloudellisia rintamia, välttämättömyys taloudellisen taantuman kielteisten seurausten välttämiseksi, on kriisin aiheuttama vahvistuminen. Tästä syystä Euroopan komissio on laatinut tutkimuksen työllisyyden ja sosiaalisen kehityksen Euroopassa 2014, joka sisältää yhteenvedon taantuman perinnöstä.
Sen tärkeimpiin johtopäätöksiin kuuluu se, että "maat, jotka pystyvät tarjoamaan laadukkaita työpaikkoja, tehokas sosiaalinen suojelu ja investoinnit tehokkaisiin henkilöstöresursseihin, osoittavat suurempaa vastustusta talouskriisiin."
Euroopan komission kertomuksessa vaaditaan enemmän koulutusta kriisin edessä, korostetaan tarvetta investoida yhteiskunnan muodostumiseen ja pitää koulutusta keskeisenä tekijänä vakaan taloudellisen kehityksen pilarina.
Eurooppa on oppinut kriisistä
Euroopan komission tämän tutkimuksen mukaan koulutuspolitiikan hyvä suorituskyky jäsenvaltioissa on edistänyt parempia tuloksia kriisin vaikutusten kannalta.
1. Maat, joilla on suurin investointi oppimiseen pysyvä on heikentänyt työllisyyttä.
2. Valtiot, joissa on aktivointi- ja koulutussuunnitelmatn työttömyystukiin liittyvillä aloilla on edistetty talouskasvua.
3. Uudistukset, joilla pyritään lisäämään naisia ja vanhempia työntekijöitä on auttanut säilyttämään toimintakyvyn Euroopassa.
4. Työmarkkinauudistukset sosiaalisen suojelun nykyaikaistaminen on kehittynyt suotuisasti kohti työpaikkojen luomista.
Uudet uudistukset ja enemmän investointeja koulutukseen
Euroopan komissio ehdottaa uusia uudistuksia ja investointeja erityisesti koulutukseen.
1. Aktivoi toimintaperiaatteet ja palvelut työllisyyskoulutusohjelmien poistamiseksi.
2. Työntekijöiden verojen rajoittaminen ja uusia ehtoja yrittäjyyden puitteissa.
3. Lasten ja nuorten koulutuksen kautta. Raportin mukaan se on yksi parhaista keinoista parantaa työpaikkojen laatua ja vähentää työttömyystilastoja. Varhainen puuttuminen tässä mielessä parantaa perustaitoja.
4. Investoimalla henkilöstöresursseihin. Euroopan unionin väestön ikääntymisen ja vähenemisen vuoksi, joka on laskussa, asiakirjassa todetaan, että inhimillisiin voimavaroihin tehtävät investoinnit ovat välttämättömiä tuottavuuden tukemiseksi ja osallistavan kasvun ja työllisyyden edistämiseksi tulevaisuudessa.
Tutkimuksessa varoitetaan kuitenkin, että tehokkaat investoinnit inhimillisiin voimavaroihin eivät edellytä ainoastaan oikeiden taitojen koulutusta ja koulutusta, vaan myös pyrkimystä auttaa ihmisiä ylläpitämään, parantamaan ja käyttämään näitä taitoja koko työelämänsä ajan. Siksi on välttämätöntä soveltaa asianmukaista politiikkaa, jotta vältetään toimettomuus tai ihmisten työllistymismahdollisuuksien alikäyttö.
Marisol New
Se voi myös kiinnostaa sinua
- Kriisin kielteiset vaikutukset lapsiin
- Siirry työhön
- Lasten köyhyys johtuu talouskriisistä
- Korkeakoulutuksen palkkio: korkeammat palkat
